作业1 一.苏澳玻璃公司的人力资源管理规划 答案:一个组织特别是企业要维持生存或发展,拥有合格.高效的人员结构,就必须进行人力资源规划,制定出相应的人力资源战略.人力资源计划是指预测未来的组织任务和环境对组织的要求以及为完成这些任务和满足这些要求而提供人员的过程.其目的是为了工作者和组织的利益,最有效地利用短缺人才.在制定人力资源战略规划时,需要确定完成组织目标所需要的人员数量和类型,因而需要收集 ...

200x年在行长室的领导下,各部门的帮助配合下,我们营业部全体员工认真学习、贯彻和落实各项规章制度…… 200x年在行长室的领导下,各部门的帮助配合下,我们营业部全体员工认真学习、贯彻和落实各项规章制度。围绕市分行提出的“******”，以服务工作为中心，结合营业部的工作实际，充分发挥营业部的服务窗口形象，做好全行的会计结算业务，为我行的全年工作做一份努力。 一、 做好日常的服务结算工作 做为支行 ...

接到恐吓事件的应急预案(或商厦防爆应急预案) 事件:商厦接到匿名电话,有人对公司进行威胁,勒索钱物.为确保商厦正常经营秩序及 顾客.员工生命安全,本着发现问题快速反应,有效处置的原则制定本预案: 第一阶段措施: 1.接电话人员要头脑冷静,尽量多和对方进行交流.通过对话了解以下信息:口音,年龄,电话号码,账号,对方提出条件,有无危险品,在什么位置等:尽可能多的了解以上信息,并进行记录.接电话人员不要 ...

第一章 执行总结 1.1 项目简介 音乐休闲书店的环境与一般个体书店有明显的区别,整洁.明亮,具有时尚气息和文化氛围,优雅的购书环境,以及创造符合气氛的室内音乐背景,让顾客的视觉和听觉获得超值享受,并且书店设立了主题书架.主题书架是书店在沿用传统 的图书分类的同时,有意识地将与某一主题相 关的图书整合到一起的销售方式.可根据不同 的节日设立不同的主题. 休闲书吧集图书馆.书店.咖啡馆的优点于一 身 ...

　　　　　　　　　　　　　　　内抓管理外树形象谱写文明创建华章 　　xx县会计集中核算中心自20XX年6月成立以来，坚持内抓管理强素质，强化服务树形象，将创文明窗口作为两个文明建设的一个重要内容来抓，以提高干部素质和中心文明程度为目标，大力开展争创文明窗口活动。通过一年多的扎实工作，取得了明显成效。目前，中心环境整洁、风气文明、干部作风优良、素质提高，基本实现了环境优美、秩序优良、服务优质的目标。 ...

一年来，我局纪检监察工作在局党组的正确领导下，在县纪委、监察局的精心指导下，坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕全县经济发展大局和财政中心工作，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，以勤政廉政为目标、以落实责任制为主线、以深化效能建设为突破口、以自身建设为内动力，全面履行纪检监察职能，努力构建惩治和预防腐败体系，积极推进反腐倡廉建设，为扎实 ...

二零零七年七月(修订) 内部资料 编号:MHJY-02 目 录 店长岗位职责 直属上级:公司总经理 适用范围:各门店店长 岗位职责: 1.维持店内良好的销售业绩: 2.严格控制店内的损耗: 3.维持店内整齐生动的陈列: 4.合理控制人事成本,保持员工工作的高效率: 5.维持商场良好的顾客服务: 6.加强防火.防盗.防工伤.安全保卫的工作: 7.审核店内预算和店内支出. 主要工作: 1.全面负责门店 ...

超市员工工作总结(一): 万事开头难,什么事都得去尝试,都要经历开始.经过和失败.自从在金茂超市工作之后,我明白了很多事情其看起来远比做起来简单.就算是一个小小的超市,它的经营也不容易,不但要细心,还要有策略,谋划. 尝试经商的滋味,增加自我的阅历,透过亲身实践让自我进一步了解社会,在实践中增长见识,锻炼才干,培养韧性,并检验一下自我所学能否运用到实际中去是我此次去超市工作的主要原因.在未工作之前 ...