关爱员工工作总结

中国移动抓手文化指导意见

中国移动抓手文化指导意见      各区县分公司、现业各部门:   20XX年开始,xx分公司秉承中国移动“从优秀走向卓越”的战略以及“正德厚生臻于至善”的核心价值观和文化建设思路,通过五年的企业文化建设,搭建起了以“三气文化”为核心内涵的1237文化落地体系(工程),形成了具有xx分公司特色的企业文化建设模式,丰富、深化和细化了“责任、卓越”的价值内涵,使价值观体系化、系统化、本土化,制度化,使 ...

企业综合办公室工作思路

一、党的建设 2011年,分公司党建、创建工作要以党的十七大和十七届四中全会精神为指导,巩固和发展科学发展观的实践成果,以改革创新的精神,不断加强和改进强化公司党的建设,把党的政治优势、组织优势尽快转化成公司科学发展的优势。为标准化党支部建设提供坚强有力的政治保证。 总体要求:全面贯彻十七大精神和科学发展观,按照分公司党委和省公司的总体部署,强化改革创新理念,突出和谐企业建设原则,推进软实力提升目 ...

办公室20**年工作思路

一、党的建设 20XX年,分公司党建、创建工作要以党的十七大和十七届四中全会精神为指导,巩固和发展科学发展观的实践成果,以改革创新的精神,不断加强和改进强化公司党的建设,把党的政治优势、组织优势尽快转化成公司科学发展的优势。为标准化党支部建设提供坚强有力的政治保证。 总体要求:全面贯彻十七大精神和科学发展观,按照分公司党委和省公司的总体部署,强化改革创新理念,突出和谐企业建设原则,推进软实力提升目 ...

酒店后台实习心得

酒店后台实习心得 本次实习的定位是“服务实习”,因此实习的主要目的是切身感受酒店的服务过程,建立理论与实践的连接桥梁。因此,我的实习心得主要针对酒店管理方面的理论与实践。 作为xx集团旗下的高档品牌,实习者所在的XXX酒店有着国际标准化的管理模式,但是作为内地首家开业仅仅半年的新酒店,它又有着管理上一些还未定型的纰漏。综合本次实习者对员工进行的访谈、平时与员工的交流以及一个月的观察,实习者从人力资 ...

供电公司书记在公司党群工作会议上的讲话

以人为本和谐稳定努力推动党群工作再上新水平 供电公司书记在公司党群工作会议上的讲话 同志们:   为进一步提高工作效率和质量,公司党委决定,把党建暨精神文明建设、纪检监察、工会、共青团、新闻宣传等工作会议合并召开公司党群工作会议。这次会议的主要任务是,认真学习贯彻集团公司党群工作会议精神,全面总结公司20XX年党群工作,分析形势,安排20XX年任务,动员公司上下统一思想,振奋精神,努力推动党群工作 ...

20**年街道工会总结

一年来,街道总工会组织按照“党委要求抓什么,群众盼望办什么,工会就尽心竭力干好什么”的工作定位和要求,充分发挥工会组织的优势和特点,致力抓重点,寻亮点,破难点,为推动企业发展注入了勃勃生机。 一、工会组建及管理不断创新——吐故纳新再造新活力 街道总工会在工会组建中勇于创新,探索属地管理、分片包干的办法,组建和规范化建设齐头并进,该项工作走在全区前列。一是注重调查研究,集思广益,创新工作方法。今年, ...

安全活动月征文:关爱生命从我做起

安全活动月征文:关爱生命从我做起 生命对于我们只有一次,幸福健康的体魄才是人生最大的财富。安全就如一颗光芒四射的太阳,照亮着我们的生命,呵护着我们的人生,安全直接关系到我们每一位员工的切身利益乃至生命,安全更关系到整个企业的形象、效益和生存发展。安全第一,永不动摇,用安全来关爱生命,就应从我做起,从身边的小事做起。 安全是什么?对于一个人,安全意味着健康。对于一个家庭,安全意味着和睦。对于一个企业 ...

20**年企业文化活动方案

2014年企业文化活动方案(框架) 一.背景 企业文化是企业围绕企业生产经营管理而形成的观念的总和,是企业在生产经营实践中形成的一种基本精神和凝聚力,包括企业的经营理念.经营宗旨.发展战略.奋斗目标以及企业员工共同的价值观念和行为准则. 二.方案宗旨: 1提高团队的凝聚力和战斗力,推动团队建设. 2增强员工满意度与归属感,激发员工的工作积极性和热情. 3丰富员工业余文化生活,营造一种健康.旺盛的团 ...

20**年企业文化活动方案(框架)

一.背景 企业文化是企业围绕企业生产经营管理而形成的观念的总和,是企业在生产经营实践中形成的一种基本精神和凝聚力,包括企业的经营理念.经营宗旨.发展战略.奋斗目标以及企业员工共同的价值观念和行为准则. 二.方案宗旨: 1提高团队的凝聚力和战斗力,推动团队建设. 2增强员工满意度与归属感,激发员工的工作积极性和热情. 3丰富员工业余文化生活,营造一种健康.旺盛的团队氛围. 三.参与对象 公司全体员工 ...

工程部20**年工作计划

过去的一年,是非比寻常的一年.我们新龙第十二工程部认真落实公司工作部署,克服困难.迎接挑战,在上半年恶劣气候,人员流动平常,下半年高温酷暑,工作任务重等不利情况下,全面完成了公司确定的各项工作任务. xx年,是我们实现公司发展再上新台阶的关键一年,也将是我们面临生产任务重压力.迎接严峻挑战的攻坚之年.并结合公司实际提出了xx年工作的总体目标和生产任务,制定出科学合理的工作计划. 一.安全生产 安全 ...

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