张永洁劳模工作室工作策划
为了能切实发挥劳模工作室功用，打造先进团队，营造优秀品牌，劳模工作室将以“团结、务实、创新、奋进”的精神积极贯彻公司的各项经营方针，紧密围绕公司的中心工作开展各项工作，为工作室成员提供技术交流的平台，全方位、多角度、深层次地通过多种形式推广交流经验，实现技术革新、技术攻关、节能减排等创新工作。
13年将在总结12年工作开展的基础上，结合现场，将一些劳模、先进和有志加入工作室的操作、技术人员虚拟建立团队，他们将和工作室现有成员分组进行课题研究。
一、充分发挥劳模的“三个作用”
劳模工作室汇集公司的各个先进个人、岗位能手，这些成员组成代表性的优秀团队，充分利用这个团队的先进性，切实发挥团队的“三个作用”，即劳模的先进示范作用、先进加工技术的推广作用、培养创新人才的作用。从而使劳模工作室能在一定程度上对企业的发展起积极推动作用。
（一）发挥劳模先进示范作用
1、负责带领新进成员参观劳模工作室，学习劳模先进事迹，并帮助新进成员增强工作目的性，明确他们的努力方向，将争做企业优秀员工的思想观念深植脑海中，为培养人做好铺垫。
（二）发挥先进加工技术的推广作用
1、每季度开展一次业务、技术交流活动。活动形式分为座谈交流和现场操作示范两种，每季度根据需要择其中一种形式进行。座谈
交流主要由员工将平时生产中遇到的问题及问题解决进行交流共享。现场操作示范则由相关掌握某技能人员进行现场解说。
2、主办“经验技术学习交流会”。每一年度与其他单位开展学习交流会，开阔本单位工作室成员的视野，汲取外单位的精华，进一步提升工作室业务水平。
（三）培养创新人才
1，深入开展结对共建活动，并长期贯彻实施。
二、建立完善的制度体系
要使劳模工作室健康地可持续发展势必要有严格的规章制度以约束工作室成员的行为。
三、完善工作室
每年举办2次较为大型的文体娱乐活动，丰富工作室成员的业余生活，增进成员间的交流。如羽毛球比赛、乒乓球比赛、野外烧烤、踏青等。
张永洁劳模创新工作室
二〇一二年十月一日