行政部司机工作总结

司机班管理规定

一、组织架构 二、驾驶员行为规范 1. 遵守国家法令、法规及《道路交通管理条例》。 2. 遵守公司的各项规章制度,认真履行各项规定和细则。 3. 服从领导,听从工作安排,做到“爱车、守纪、安全、节约”。 4. 做好当天的行车记录,保留好当天所产生的各类费用的票据,并在票据后签名确认。 5. 车辆的管理、调度和安排工作统一由司机班长负责。 6. 各驾驶员要准时、准地点的安全完成所分配的任务,要服从司 ...

人事行政部半年工作总结

一、上半年工作总结;   1继续健全公司各项规章制度,进一步提高公司规范化运作水平;   在公司原有制度的基础上,完善了《12小时工作制》、《文件管理制度》、《考勤管理制度》、《采购管理制度》、《样板房管理制度》、《员工餐厅管理制度》、《员工宿舍管理制度》等,涉及人、财、物的管理制度及规范性文件。   1.1自今年起,物业公司所有文件统一由人事行政部负责管理,实现了文件流程登记管理,保证文件传批效 ...

广告公司车辆安全管理制度

车辆安全管理制度 为了加强集团公司车辆安全工作的管理,落实车辆安全责任制,特制定本制度. 1.公司所有车辆的年审由集团行政人力资源部统一办理,车辆由各行政部门统一调度,其安全由相关驾驶人员负责. 2.车辆主管应把安全教育放到首位,教育所有的司机树立"安全第一"的思想,全面组织司机学习交通安全法规,并严格贯彻执行. 3. 所有司机自觉遵守交通法规,服从交警的指挥,文明驾驶,礼貌行 ...

行政公关工作手册

日期: 2002.11 行政公关部 索 引 1. 目 的 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„3 2. 范 围 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„3 3. 定 义 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„3 4. 参考资料 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„3 5. 解 释 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ ...

行政人事部20**年上半年工作总结

人事行政部2012上半年工作总结 一.上半年工作总结; 1继续健全公司各项规章制度,进一步提高公司规范化运作水平; 在公司原有制度的基础上,完善了<12小时工作制>.<文件管理制度>.<考勤管理制度>.<采购管理制度>.<样板房管理制度>.<员工餐厅管理制度>.<员工宿舍管理制度>等,涉及人.财.物的管理制度及规范 ...

交通行政执法

交通行政执法实践总结报告 一.前期准备 这次交通行政执法活动的地点选在了淄博市交通局,来到交通局跟随我们这次实践活动的负责人参观了交通局,了解了活动的主要内容,明确了自己这几天的任务. 二.实践基础: (一)交通行政执法的内容:交通行政执法指各级人民政府交通主管部门及其依法委托的事业组织.法律和法规授权的组织在其职权范围内,依据相关法律.法规和规章,对交通行政管理相对人作出影响其权利和义务的具体行 ...

龙湖最全房地产管理制度 (三)

第6章.行政办公管理制度 1.每天工作起讫时间可根据季节变化由集团总部统一确定. 2.员工须准时上下班.新员工在试用期内无故迟到.早退累计三次以上者按辞退处理, 无故旷工者作辞退处理. 3.考勤由人力资源部管理,各售楼部.工程部设兼职考勤员,负责本部门的考勤管理, 并于每月一日 12 点前将考勤表送交部门经理审核后报人力资源部(工程部的考勤表须经项 目副总经理审核后再报人力资源部). 4.员工出勤 ...

物业上半年总结范文

一、上半年工作总结;   1继续健全公司各项规章制度,进一步提高公司规范化运作水平;   在公司原有制度的基础上,完善了《12小时工作制》、《文件管理制度》、《考勤管理制度》、《采购管理制度》、《样板房管理制度》、《员工餐厅管理制度》、《员工宿舍管理制度》等,涉及人、财、物的管理制度及规范性文件。   1.1自今年起,物业公司所有文件统一由人事行政部负责管理,实现了文件流程登记管理,保证文件传批效 ...

中央厨房仓储物流管理手册

物流配送手册 目录 第一章 配送库安全管理------------------------------------------2 一.餐品安全 二.水电安全 三.防火防盗 四.库房清洁 第二章 库房作业管理--------------------------------------------4 一.餐品存放管理 二.餐品入库管理 三.餐品出库管理 四.餐品出库管理 五.餐品搬运管理 六.餐品盘点 ...

商务接待(新标准)

商 务 接 待 手 册(新标准) 第一条:总则 1.为规范公司商务接待活动,在保证商务接待效果的前提下,加强商务接待费用控制,特制订本手册. 2.商务接待工作是公司重要的对外窗口之一,参加接待的工作人员要遵守纪律,有礼有节.热情大方,树立公司的良好形象. 3.本手册规定了公司商务接待的管理职能.管理内容与要求.检查与考核,适用于公司的全部商务接待活动的管理. 第二条:管理职能 行政部是公司接待工作 ...

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