医院输血科工作总结

医院输血科工作总结

篇一:输血科年度工作总结 输血科年度工作总结 一年来,输血科在医院党政领导的关心支持.各临床科室的大力配合以及科室全体同仁的共同努力下,坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,落实科学发展观,认真贯彻党的 "十七大"精神,以社会需求.群众满意和医院自身发展的需要为标准,坚持以人为本,以病人为中心,以提高医疗服务质量为核心,齐心协力,开拓进取,顽强拼搏, ...

输血科工作总结.rtf20**年.1.16

输血科年度工作总结 一年来,输血科在医院领导的关心支持.各临床科室的大力配合以及科室全体同仁的共同努力下,坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,落实科学发展观,认真贯彻党的 "十七大"精神,以社会需求.群众满意和医院自身发展的需要为标准,坚持以人为本,以患者为中心,以提高医疗服务质量为核心,齐心协力,开拓进取,顽强拼搏,克服困难,圆满完成了2012年 ...

20**年输血管理委员会文件

关于修订<巩义市人民医院临输血管理委员会>的通知 各科室: 根据<中华人民共和国献血法>.<临床输血技术规范>.<医疗机构临床用血管理办法>,结合我院工作实际和人事变动情况,现对我院临床输血管理委员会做适当调整,现公布如下. 巩义市人民医院临床输血管理委员会 主任委员: 李银宽 医院院长 副主任委员 卢跃峰副院长 委 员: 白龙伟 康晓军 杨晓琴 李 ...

XX医院20**年医疗质量管理与持续改进方案

XX医院2014年医疗质量管理与持续改进方案 目标: 通过医疗质量管理组织,依据我院医疗质量评价体系.检查标准.奖惩措施,对全院医疗质量实施考核评价,责任追究,重点实施全程医疗质量管理,医疗技术管理,本院主要专业部门质量管理,以达到完成质控指标,确保医疗安全的目标,提升我院医疗服务功能,提高医疗绩效,提高病人满意度. 实施方案: 一.健全院科两级质量管理组织,执行院医疗质量评价体系.检查标准.奖惩 ...

医院20**年临床用血(血库)工作总结

医院20XX年临床用血(血库)工作总结 20XX年我院用血量为悬浮RBco型2U、B型2U、A型8U共2400ml 血浆o型200ml、A型600ml,共1200ml,血库在院领导、主管院长、医务科的正确领导和科室全体同志的团结配合下,圆满地完成了医院交给的各项任务,具体工作如下: 1、我院血库由检验科兼任,检验科每位工作人员都以血库的各项规章制度为标准并严格执行,各种设备均达到临床用血标准。 2 ...

输血科总结

2011年输血科工作总结 2011年输血科在医院领导的关心支持.各临床科室的大力配合以及科室全体同仁的共同努力下,以社会需求.群众满意和医院自身发展的需要为标准,坚持以人为本,以病人为中心,以提高医疗服务质量为核心,齐心协力,开拓进取,顽强拼搏,克服困难,圆满完成了2011年的各项工作任务,达到了预期的工作目标,促进输血科持续发展.2011年输血科工作回顾总结如下: 一.业务工作 1.主要业务统计 ...

人民医院"医疗质量万里行"工作总结

各位领导、各位专家: 2010年度,根据卫生部、省卫生厅、市、县卫生局的部署,我院对照“医疗质量万里行”活动方案要求,结合医院管理年活动、“平安医院”创建工作,深入开展以“持续改进质量,保障医疗安全”为主题的“医疗质量万里行”活动,不断加强医院医疗安全管理,保障医疗质量和医疗安全,努力实现为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务。具体工作汇报如下: 一、提高认识,加强领导,落实目标责任 ...

用血管理制度

迁安是传染病医院医院输血管理委员会工作制度 1.负责宣传和贯彻<中华人民共和国献血法>.<医疗机构临床用血管理办法>(试行)和<临床输血技术规范>等国家有关输血法律法规.宣传义务献血的意义,普及义务献血的科学知识,开展预防和控制经血液途径传播疾病的教育. 2.负责制定我院献血工作规划和审批输血科(血库)制定的临床用血计划. 3.负责临床用血的规范管理和技术指导, ...

输血管理委员会职责

输血管理委员会职责 一.组织形式 输血管理委员会由医院领导及相关专家组成. 二.人员配置 院长任主任委员,医疗业务副院长任副主任委员,各临床科室主任.输血科主任.检验科主任任委员,并根据人事变动适时进行调整. 三.主要职责 负责贯彻落实国家相关输血法律.法规.政策,监督管理医院的临床输血工作,指导临床科学.合理用血,保证安全输血. 四.具体工作职能 (一)制定医院的临床用血与安全输血的医疗方针政策 ...

十八项医疗核心制度

十八项医疗核心制度 张家港市鹿苑医院医务科 目录 首诊负责制度 ...................................... 4 三级医师查房制度 .................................. 6 会诊制度 ......................................... 5 分级护理制度 ......................... ...

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